Gute Leute gesucht?
Dann muss eure Website liefern!
Volle Auftragsbücher, aber keine Bewerbungen? Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt, euer Recruiting auf die nächste Spur zu bringen. Ihr gebt den Startschuss. Wir laufen los! Ein gemeinsamer Kick-off reicht, und schon starten wir mit der Planung und Umsetzung eurer neuen Recruiting-Website, die euch als Arbeitgeber sichtbar macht und den Weg zur Bewerbung verkürzt. Einfach für euch. Einfach für eure Bewerber.
4 Wochen. EIN ZIEL.
Preise
Vom schnellen Einstieg bis zum kompletten Recruiting-Auftritt: Wählt das Paket, das zu eurem Betrieb und euren Zielen passt. Alle drei Varianten bringen euch Schritt für Schritt näher an eine Website, die nicht nur gut aussieht, sondern neue Mitarbeiter:innen erreicht und Bewerbungen auslöst.
Euer Sprint-Vorteil
Eure Website wird zur digitalen Anlaufstelle für Menschen, die euren Betrieb als Arbeitgeber kennenlernen wollen. Wir zeigen euer Team, eure Benefits, eure Arbeitswelt und machen den Weg zur Bewerbung kurz, klar und unkompliziert.
Mehr Sichtbarkeit als Arbeitgeber
Eine Website, die Bewerber überzeugt
Bewerben in nur zwei Minuten möglich
Keine Bewerbung, die nach fünf Klicks abgebrochen wird.
Bereit für den Start?
CHOOSE YOUR RACE.
Von der ersten Idee bis zum Livegang sind es bei unserem Oktober-Sprint nur 4 Wochen.
Ob ihr bereits konkrete Vorstellungen habt oder noch ganz am Anfang steht: Wir hören zu, beraten euch und entwickeln gemeinsam den passenden Weg für euren Betrieb.
„Unsere neue Website macht endlich sichtbar, was unseren Betrieb ausmacht.“
„Der Bewerbungsprozess ist jetzt so einfach, wie er sein sollte.“
